时间距离2020年只有不到1个月的时间，每个企业绝对领先的忙碌结束筹备年会。下面成都年会策划公司: 2020年企业年会策划的良心战略：
1.提前预约
为什么？ 因为要举行年会的公司太多了，更不用说好的日子要提前六个月、一年甚至两三年预定（当然，如果你说酒店不用预定，我就闭嘴）
2.只有在酒店得到确认后，策划工作才会真正开始。
这个时候，如果你的公司是一个团队或组织做年度计划这是非常好的，成都年会策划公司因为球队的伟大力量，如果没有，我们可以现场完美的年度会议。
首先，确定年度会议的时间，然后我们将填空并用尽时间。
在年度会议上有几点需要注意，1.人数，2颁奖，3节目，4.餐饮，5预算，6.游戏
1.人数，确定有多少人参加年会，成都年会策划公司以确保每个同事有饭吃；
2.颁奖有领导讲话等奖励；
3.节目，如果程序是不够的，在游戏中加入;
4.饮食，如果你像我不仅是一个吃货，公正负责人，你会先在酒店的试吃一次，然后将满足每个人的团年饭（但总是有一个字难以达到在耳朵上，这是无法避免的，我们只是让就不错了广大员工的满意度）
5.预算，这一定是最有价值的主人，明明给你30万的预算，你做60万件，估计老板解雇你，成都年会策划公司所以一定要控制预算，升职加薪要靠这件事情，是员工被认为是公司的老板喜欢哒。
6.游戏，员工的凝聚力，领导天天挂嘴边，如果有丰厚的奖品这个游戏设置，那么它是再好不过的事情;
三、年会主题及流程
然后开始准备主持人、节目、游戏设置、颁奖典礼和年夜饭流程。那么，成都年会策划公司需要打开心扉，逐一审视需要关注的问题：
1.主持人，尽量选择主持人选择活泼开朗的形象好，即使说错了或读错了，别人也会在表面上原谅一点;
2.奖励，也要向领导人确认哪些奖励
3.每个部门要安排的程序必须产生一个或两个程序，并在第一次试验时指定一种颜色、两种颜色；
4.本场比赛，成都年会策划公司这可以从互联网上下载，或者出一些比较创新的，但必须行使提前，或者一个尴尬的问题，这可以在抽奖穿插
希望这篇文章“成都年会策划公司: 2020年企业年会策划的良心战略“能够帮到你。
